No oitavo episódio da segunda temporada de Ruptura (Severance), Hampton é visto inalando uma substância misteriosa, levantando dúvidas sobre o uso de drogas em Salt’s Neck e sua possível ligação com a Lumon. Ao contrário da maioria dos episódios da série, que se passam dentro ou ao redor do escritório da empresa, este capítulo leva os espectadores para longe desse cenário familiar, explorando o passado de Harmony Cobel e suas conexões com a corporação.
Assim que chega à cidade, Cobel percebe que diversos moradores estão consumindo uma substância desconhecida. Mais tarde, Hampton lhe oferece o mesmo produto, e sua reação indica que ela já sabe exatamente do que se trata. Esse detalhe instiga um mistério ainda maior: qual é a substância e qual o seu papel na narrativa de Ruptura?
A substância misteriosa: o que há no frasco verde?
Embora o episódio não revele explicitamente o que há no frasco verde de Hampton, há fortes indícios de que se trata de éter. A série já estabeleceu anteriormente que as fábricas da Lumon produziam esse químico, e a conversa entre Cobel e Hampton sugere que ambos trabalharam nessas instalações desde muito jovens.
Ao sentir o cheiro do líquido, Cobel relembra que não inalava essa substância desde os nove anos de idade, o que indica que ela foi exposta ao produto durante a infância, provavelmente devido ao seu trabalho na fábrica. Enquanto Cobel conseguiu romper esse ciclo ao sair da cidade e ingressar na Lumon, Hampton parece ter mantido o hábito, utilizando a substância mesmo após deixar a fábrica.
Na história do mundo real, o éter foi amplamente utilizado como anestésico e é conhecido por causar perda temporária de memória. Considerando que Kier Eagan, fundador da Lumon, era médico durante a Guerra Civil Americana, faz sentido que ele tivesse conhecimento dos efeitos da substância. Isso levanta uma possibilidade perturbadora: o uso do éter poderia ter sido um experimento inicial para a técnica de ruptura desenvolvida pela empresa?
O legado da Lumon: vício e abandono em Salt’s Neck
As pistas deixadas no episódio sugerem que, em algum momento, a Lumon fechou suas fábricas de éter ao desenvolver um método mais sofisticado para a separação da mente (severance). No entanto, os impactos desse processo continuaram assombrando os moradores de Salt’s Neck.
A fábrica da Lumon foi, aparentemente, a principal fonte de emprego da região, o que significa que a maioria da população foi exposta ao éter diariamente. Isso pode ter levado a um vício generalizado na substância, agravando problemas de saúde e contribuindo para o estado decadente da cidade. Quando Cobel entra em Salt’s Neck e vê várias pessoas inalando o químico, fica evidente que o fechamento da fábrica não significou o fim de seus efeitos na comunidade.
Há também uma implicação pessoal nesse enredo: a sugestão de que a mãe de Cobel pode ter morrido devido à exposição prolongada ao éter na fábrica da Lumon. Isso adiciona uma camada emocional à sua relação com a empresa, reforçando o impacto devastador da corporação não apenas em seus funcionários, mas também em suas famílias.
Confira mais sobre a série
- Tudo que você precisa saber sobre a 2ª temporada de Ruptura (Severance)
- Resumo da 1ª temporada de Ruptura (Severance)
Ruptura (Severance) é uma série de suspense psicológico que explora os limites do controle corporativo e da identidade humana. A trama acompanha Mark Scout (Adam Scott), um funcionário da Lumen Industries que se submete a um procedimento chamado “ruptura”, que separa cirurgicamente as memórias relacionadas ao trabalho das memórias pessoais. Durante o expediente, Mark e seus colegas não têm nenhuma lembrança de suas vidas fora da empresa, enquanto suas versões “externas” desconhecem completamente o que fazem no trabalho.
À medida que eventos misteriosos começam a ocorrer, Mark descobre inconsistências perturbadoras que desafiam a lógica da separação. Ele se vê forçado a questionar as intenções da Lumen e os verdadeiros efeitos do procedimento de ruptura, enquanto tenta desvendar a verdade por trás da vida dupla que foi imposto a ele e aos outros funcionários.
